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2016년도 제1차 녹색기술센터 직원(정규직) 채용

작성일 : 2016-02-12 조회수 : 9430 작성자 : 통합 관리자

한국과학기술연구원(KIST) 부설「녹색기술센터(GTC)」는 국가 녹색기술 R&D 정책을 종합지원하고 글로벌 녹색기술 협력을 주도하기 위해 설립된 정부출연연구기관입니다. 인류의 지속가능한 발전에 기여하고 센터를 세계적 수준의 연구기관으로 이끌어 갈 창의적이고 열정적인 인재를 다음과 같이 모집하오니 많은 지원 바랍니다.

2016.2.12
녹색기술센터 소장

1. 공통응시자격
ㅇ 국가공무원법 제33조 각호의 1에 해당되지 아니한 자
ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자
ㅇ 병역의무대상자의 경우 병역필 또는 면제자

2. 모집 분야

모집 분야	세부분야	지원자격	예정 인원
연구 부문	녹색기술 정책	ㅇ녹색기술 R&D 정책기획 ㅇ기후변화대응적응기술 관련 기획 및 전략 연구	ㅇ인문 사회 및 녹색기술 이공계 전공자 ㅇ관련 박사학위 소지자 * 관련 연구 2년 이상 유경력자 우대 * 경제학, 과학기술정책 등 관련 전공자 우대 * 영어/중국어 등 외국어 가능자 우대	○ 명
국제전략	ㅇ녹색기술 관련 국제협력 ㅇ국제협력 정책 및 전략 연구 ㅇ기술이전 및 ODA사업 ㅇ미래 녹색기술 예측 연구	ㅇ인문 사회 및 녹색기술 이공계 전공자, 국제개발협력 전공자 ㅇ관련 석·박사학위 소지자 * 관련 연구 2년 이상 유경험자 우대 * 영어 능통자 우대 * 공공기관 및 산업체 유경력자 우대
전략기획	ㅇ기관 중장기전략 수립 ㅇ기관(경영) 평가 ㅇ연구사업 수요 발굴 및 신규과제 기획	ㅇ경영·행정·정책(기술정책 포함) 등 전공 ㅇ관련 석·박사학위 소지자 ㅇ관련 경력 3년 이상 유경력자 * 공공기관, 정부 출연(연) 경력자 우대

3. 전형절차 및 제출서류

구 분	제출서류	비 고
1단계 서류전형	ㅇ 지원서 및 자기소개서(부문별 소정양식) ㅇ 개인정보 수집 및 이용 동의서(공통양식) ㅇ 연구실적목록(소정양식) ㅇ 연구실적 증빙자료(참여논문 첫 페이지:저자확인) ㅇ 최종학위논문 요약서(소정양식) ㅇ 에세이 (관심분야 및 향후 업무추진계획_자유양식) ㅇ 추천서 1부 (자유양식)	-지원서 및 개인정보 수집·이용동의서는 본인 서명 날인 포함 -추천서는 추천인의 서명날인 포함
2단계 면접전형 (직무역량평가, 종합면접)	ㅇ 대학이상 학위증명서 또는 학위기 사본 ㅇ 대학이상의 교육과정 전 학년 성적증명서 ㅇ 주제발표 자료 ㅇ 경력/재직증명서, 자격증 사본 각 1부 (해당자) ㅇ 공인영어시험 성적표 (해당자 / 접수마감일 기준 2년 내)	-서류전형 합격자에 한함 -세부사항은 서류합격자 발표시 개별 안내 (발표주제 및 발표자료제출 등) -서류전형합격자에 한하여 인성검사 실시
3단계 신원조회 채용신체검사	ㅇ 신원진술서 ㅇ 채용신체검사서 : 국공립종합병원(대학병원 포함)에서 공무원 채용 신체검사 후 결과 제출

4. 지원서 접수 방법 및 기간
○ 접수방법 : 이메일 접수
- (이메일) recruit@gtck.re.kr
○ 접수기간 : ‘16.2.12(금) ～ ’16.2.28(일), 18시까지 도착분에 한함
○ 문의처 : 경영지원부 인사담당자, 02-3393-3962

5. 선발전형 일정
○ 서류전형 합격자 발표 : ‘16.3.3(목) 15시 이후
- 합격자에 한하여 홈페이지 채용공고란 게시 및 이메일‧유선 통보
○ 인성검사전형일 : ‘16.3.4(금)
○ 면접전형일 : ‘16.3.9(수)~3.10(목) / 면접전형 합격자 발표 : ‘16.3.14(월)
※ 상기 일정은 내부 일정에 따라 추후 변동 가능

6. 기타사항
○ 국가유공자 등 취업지원대상자 및 장애인은 증빙서 제출 시 관계법에 의해 우대

○ 여성과학기술인 우대

○ 최종합격자 발표일로부터 90일 이내 응시자가 채용서류를 반환 청구하는 경우 절차에 따라 반환
○ 지원서 또는 제출서류상의 기재착오·누락, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 지원자의 책임으로 하며, 허위사항이 발견될 경우 사후에라도 합격 또는 임용을 취소할 수 있음
○ 최종합격자로 결정되더라도 신원조회 또는 채용신체검사 부적격으로 판명될 경우 임용을 취소할 수 있음
○ 해당분야 전형결과 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
○ 채용시 직책/직급 부여 및 경력 산정은 내부규정에 따름
○ 근무지 : 서울